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NCS분류
02030201(회계·감사)
교육기간
30일
학습차시
15차시
FAT(Financial Accounting Technician) 2급 자격증은 회계정보의 활용능력을 평가하는 자격증입니다. 본 과정은 한국공인회계사회 주관 더존 스마트A프로그램을 활용한 FAT 2급 시험합격을 목표로 하고 있습니다. 회계 초보자를 위한 과정으로 회계원리와 더존I-PLUS프로그램을 사용할 수 있는 능력을 학습하는 과정입니다.
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02030201(회계·감사)
교육기간
30일
학습차시
12차시
FAT(Financial Accounting Technician) 1급 자격증은 회계정보의 활용능력을 평가하는 자격증입니다. 본 과정은 한국공인회계사회 주관 더존 스마트A프로그램을 활용한 FAT 1급 시험합격을 목표로 하고 있습니다.FAT 1급 과정은 재무회계와 부가가치세에 대한 처리를 더존I-PLUS프로그램을 사용할 수 있는 능력을 학습하는 과정입니다.
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02030201(회계·감사)
교육기간
30일
학습차시
10차시
FAT(Financial Accounting Technician) 1급 자격증은 회계정보의 활용능력을 평가하는 자격증입니다. 본 과정은 한국공인회계사회 주관 더존 스마트A프로그램을 활용한 FAT 1급 시험합격을 목표로 하고 있습니다.FAT 1급 과정은 재무회계와 부가가치세에 대한 처리를 더존I-PLUS프로그램을 사용할 수 있는 능력을 학습하는 과정입니다.
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NCS분류
02030201(회계·감사)
교육기간
30일
학습차시
11차시
FAT(Financial Accounting Technician) 1급 자격증은 회계정보의 활용능력을 평가하는 자격증입니다. 본 과정은 한국공인회계사회 주관 더존 스마트A프로그램을 활용한 FAT 1급 시험합격을 목표로 하고 있습니다.FAT 1급 과정은 재무회계와 부가가치세에 대한 처리를 더존I-PLUS프로그램을 사용할 수 있는 능력을 학습하는 과정입니다.
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NCS분류
07020101(직업상담)
교육기간
30일
학습차시
15차시
직업상담사는 국가의 인적자원을 효율적으로 활용하여 국가경쟁력과 잠재성장률을 향상시킬 수 있도록 기여하는 직업에 관련된 전문 인력을 양성하기 위하여 제정된 자격제도입니다. 최근 노동시장이 유연화되고, 평생직장의 개념이 붕괴되면서 이직과 전직을 여러 번 하게 되는 경우가 많고, 청년실업자 증가, 중ㆍ고령자의 노동시장 재진입 요구 등이 증가함에 따라 자신에게 맞는 직업이나 직장을 선택하는 과정들을 도와줄 수 있는 전문인력의 필요성이 높아지고 있습니다. 이러한 직업상담사 2급 취득을 위한 교육과정입니다.
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NCS분류
07020101(직업상담)
교육기간
30일
학습차시
9차시
직업상담사는 국가의 인적자원을 효율적으로 활용하여 국가경쟁력과 잠재성장률을 향상시킬 수 있도록 기여하는 직업에 관련된 전문 인력을 양성하기 위하여 제정된 자격제도입니다. 최근 노동시장이 유연화되고, 평생직장의 개념이 붕괴되면서 이직과 전직을 여러 번 하게 되는 경우가 많고, 청년실업자 증가, 중ㆍ고령자의 노동시장 재진입 요구 등이 증가함에 따라 자신에게 맞는 직업이나 직장을 선택하는 과정들을 도와줄 수 있는 전문인력의 필요성이 높아지고 있습니다. 이러한 직업상담사 2급 취득을 위한 교육과정입니다.
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NCS분류
07020101(직업상담)
교육기간
30일
학습차시
9차시
직업상담사는 국가의 인적자원을 효율적으로 활용하여 국가경쟁력과 잠재성장률을 향상시킬 수 있도록 기여하는 직업에 관련된 전문 인력을 양성하기 위하여 제정된 자격제도입니다. 최근 노동시장이 유연화되고, 평생직장의 개념이 붕괴되면서 이직과 전직을 여러 번 하게 되는 경우가 많고, 청년실업자 증가, 중ㆍ고령자의 노동시장 재진입 요구 등이 증가함에 따라 자신에게 맞는 직업이나 직장을 선택하는 과정들을 도와줄 수 있는 전문인력의 필요성이 높아지고 있습니다. 이러한 직업상담사 2급 취득을 위한 교육과정입니다.
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NCS분류
07020101(직업상담)
교육기간
30일
학습차시
9차시
직업상담사는 국가의 인적자원을 효율적으로 활용하여 국가경쟁력과 잠재성장률을 향상시킬 수 있도록 기여하는 직업에 관련된 전문 인력을 양성하기 위하여 제정된 자격제도입니다. 최근 노동시장이 유연화되고, 평생직장의 개념이 붕괴되면서 이직과 전직을 여러 번 하게 되는 경우가 많고, 청년실업자 증가, 중ㆍ고령자의 노동시장 재진입 요구 등이 증가함에 따라 자신에게 맞는 직업이나 직장을 선택하는 과정들을 도와줄 수 있는 전문인력의 필요성이 높아지고 있습니다. 이러한 직업상담사 2급 취득을 위한 교육과정입니다.
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NCS분류
07020101(직업상담)
교육기간
30일
학습차시
16차시
직업상담사는 국가의 인적자원을 효율적으로 활용하여 국가경쟁력과 잠재성장률을 향상시킬 수 있도록 기여하는 직업에 관련된 전문 인력을 양성하기 위하여 제정된 자격제도입니다. 최근 노동시장이 유연화되고, 평생직장의 개념이 붕괴되면서 이직과 전직을 여러 번 하게 되는 경우가 많고, 청년실업자 증가, 중ㆍ고령자의 노동시장 재진입 요구 등이 증가함에 따라 자신에게 맞는 직업이나 직장을 선택하는 과정들을 도와줄 수 있는 전문인력의 필요성이 높아지고 있습니다. 이러한 직업상담사 2급 취득을 위한 교육과정입니다.
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02020201(인사)
교육기간
30일
학습차시
8차시
급여관리는 근로시간, 임금, 휴가가 유기적으로 연결되어 있어 기존의 임금․근로시간․휴가 등 주제로 구분하여 강의가 진행되는 경우 이해와 기억에 어려움이 있습니다.해당 과정은 근로자와 회사와의 관계상 시간에 순서(채용 - 근무 중 - 퇴직)에 따라 각 시점에 필요한 급여관리 포인트를 정리하였습니다.아울러 4대보험 업무의 큰 틀을 이해하고, 실무에서의 감을 잡는데 도움이 됩니다.